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17 de enero de 2024 a las 3:30 pm en respuesta a: Nombramiento conserjerías. Estatuto – ley 1/1983 #21034
admin
SuperadministradorEntiendo tu confusión. En el marco del Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid y la Ley de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, hay diferencias claras en las designaciones de los consejeros y los directores generales de las consejerías.
Consejeros: Los Consejeros son nombrados directamente por el Presidente de la Comunidad. Son miembros del Consejo de Gobierno y tienen a su cargo las diferentes consejerías (departamentos o ministerios a nivel regional) de la Comunidad de Madrid.
Directores Generales de las Consejerías: Por otro lado, los altos cargos de las consejerías, como los Directores Generales, son nombrados por el Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid. Esto significa que, aunque el Presidente tiene la facultad de nombrar a los Consejeros, los directores generales son nombrados colectivamente por el conjunto del Consejo de Gobierno, que incluye al Presidente y a todos los Consejeros.
En resumen, el Presidente nombra a los Consejeros, y estos, junto con el Presidente en el Consejo de Gobierno, nombran a los Directores Generales de las consejerías. Son roles distintos con procesos de nombramiento que involucran diferentes niveles de decisión dentro de la estructura gubernamental de la Comunidad de Madrid.
admin
SuperadministradorVacunas a niños alérgicos al huevo:
En el caso de la gripe, actualmente solo está contraindicada en niños en los que la reacción alérgica al huevo o sus proteinas haya sido grave. En estos casos e usará la vacuna inactiva de cultivo celular que se administra vía IM.
La única vacuna contraindicada en caso de anafilaxia al huevo sería la de la Fiebre Amarilla.Por otro lado, aquí te dejo una página del comité asesor de Vacunas de la AEP sobre el tema de efectos adversos y contraindicaciones, así como falsas contraindicaciones: https://vacunasaep.org/familias/contraindicaciones-de-las-vacunas
admin
SuperadministradorBuenas tardes
El derecho a la protección de la salud, reconocido en el artículo 43 de la Constitución Española, se clasifica como un principio rector de la política social y económica. Esto implica que, aunque es un derecho importante, no se considera un derecho fundamental directamente exigible a las administraciones públicas ni reconocible por los jueces y tribunales en sí mismo. Requiere desarrollo normativo para convertirse en un derecho prestacional y exigible. En resumen, para que este derecho se haga efectivo, es necesario que se desarrolle a través de normas jurídicas específicas.
Por tanto, en el contexto de la pregunta:
A) Los ciudadanos no pueden exigir directamente a los poderes públicos que este derecho se haga efectivo sin el desarrollo normativo pertinente. no es correcta la A
B) Aunque es un derecho recogido en el título 1 de la constitución, su naturaleza como principio rector significa que no se puede solicitar la tutela judicial para su efectividad directamente. No es correcta la B
C) Debe ser alegado y desarrollado a través de la legislación específica. la C ES correctaadmin
SuperadministradorLa cuestión es compleja, pero parece aplicarse el art. 199.2 del Código Penal en los casos analizados. Esto se refiere a la revelación de secretos por razón de oficio. Las leyes como la Ley 41/2002 de Autonomía del Paciente, la Ley 44/2003 de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, la Ley 55/2003 del Estatuto Marco del Personal Sanitario, la Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos y el art. 18.1 de la Constitución Española establecen la OBLIGACION de confidencialidad para los profesionales sanitarios.
La pena por violar esta confidencialidad puede incluir hasta cuatro años de prisión y una inhabilitación de hasta seis años. Esto se debe a que se busca proteger el derecho fundamental a la intimidad de los pacientes.
Existen excepciones que pueden eximir a los profesionales sanitarios de esta responsabilidad, como la obligación de denunciar delitos conocidos en el ejercicio de su función, la notificación de enfermedades de declaración obligatoria, el derecho de defensa en caso de ser denunciados y situaciones de estado de necesidad definidas en el Código Penal. En estos casos, la comunicación de información confidencial puede estar justificada, siempre que se cumplan ciertas condiciones y se haga con el consenso de la institución sanitaria.
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Esta respuesta fue modificada hace 2 años, 3 meses por
admin.
12 de enero de 2024 a las 5:29 pm en respuesta a: Simulacro día 4 de Noviembre estabilizacion #20618admin
SuperadministradorBuenas tardes. Tienes el documento solicitado debajo de los videos de la clase, junto con varios documentos más. El último documento de la clase, llamado: Simulacro de Examen CORREGIDO es el que estás buscando.
Un saludo
admin
SuperadministradorHola. Según las bases publicadas por la Comunidad de Madrid, no dice explícitamente cuanto vale una respuesta positiva. Si dice que la puntuación máxima de cada ejercicio (examen y supuesto práctico) son 20 puntos cada uno.
Entendemos que este cálculo se realiza como has dicho al principio:
Respuesta correcta: 1 punto
Respuesta incorrecta: -0,1
Respuesta en blanco o nula: 0Después: regla de 3 para tener la nota.
Por ejemplo: 57 preguntas bien, 10 mal, 3 en blanco serían 16 puntos de nota en el primer ejercicio
admin
SuperadministradorLa primera vez que se vio esta pregunta se dio por válida la D: intolerancia a la actividad es un diagnóstico de Enfermería, no una complicación potencial.
Después, hubo debate, ya que la opción B puede ser válida también. Aunque algunos medicamentos utilizados en el EPOC pueden causar efectos secundarios, la mucositis no es típicamente una complicación directamente asociada con los tratamientos estándar para el EPOC. La mucositis es más común en tratamientos como la quimioterapia. Por eso, y antes de borrar esta pregunta, elegimos dar las dos opciones como válidas añadiendo como explicación:
“Se pide la incorrecta, y ojo: habla de complicaciones potenciales. Hay polémica porque la intolerancia a la actividad y la mucositis encajarían dentro de esta definición”
admin
SuperadministradorEn cuanto a la pregunta 19, tienes razón, está mal corregida. A lo largo de la mañana se subirá el pdf corregido.
En cuanto a la pregunta 24, estas interpretando la pregunta, añadiendo elementos que no están en la misma.
No están preguntando por la causa mas común, que si sería saltarse una comida. No preguntan ningún dato extra, como si el paciente es tipo 1 o 2, insulinodependiente o no. Solo preguntan si puede ser, sin mas datos. Es por ello que la respuesta correcta sigue marcada como “TODAS”
admin
SuperadministradorSegún el protocolo de la Red Nacional de Vigilancia Epidemiológica el paciente permanecerá en aislamiento respiratorio si padece difteria respiratoria y en aislamiento de contacto en la difteria cutánea.
admin
SuperadministradorBuenos días. Tienes razón, la pregunta está mal contestada. En su momento el tribunal dio por buena la A: el líquido de diálisis, pero la pregunta fue anulada por el tribunal.
En este caso sería el hemofiltro la opción correcta y así se ha corregido
admin
SuperadministradorHola Raul. Para ayudarte mejor, me podrías decir a que clase haces referencia? Simulacro, Repaso, o la fecha en que se impartió la clase.
Gracias de antemano
admin
SuperadministradorLa fracción de eyección del ventrículo izquierdo (FEVI) es una medida importante en la evaluación de la función cardíaca. Se calcula utilizando la fórmula:
FEVI = (Volumen sistólico (VS)\Volumen diastólico final (VDF)) x 100%
Donde:
– El Volumen Sistólico (VS) es la diferencia entre el Volumen Diastólico Final (VDF) y el Volumen Sistólico Final (VSF).
– VDF en este caso es igual a la precarga, que es 114 ml.
– VSF es proporcionado como 38 ml.Entonces, primero calculamos el Volumen Sistólico:
VS = VDF – VSF
VS = 114ml – 38ml
VS = 76mlAhora, insertamos estos valores en la fórmula de FEVI y calculamos el porcentaje. Vamos a hacer el cálculo.
FEVI = 76/114×100%
FEVI = 0,667×100%
FEVI = 66,7%La fracción de eyección del ventrículo izquierdo (FEVI) en este caso es aproximadamente 66.7%. Por lo tanto, la respuesta correcta es:
a. FEVI = 66,7%
admin
SuperadministradorA ver, en principio, si te vienen varias opciones eminentemente válidas, la pregunta es anulable. Te pongo un ejemplo:
Si preguntan por una cirugía de cuello y las opciones son Proetz, kraske, Fowler y Genupectoral, la respuesta evidente es Proetz. Si cambian proetz por Morestin, sería Morestin. Si las opciones son Morestin, Proetz, Decúbito y Fowler, pues sería anulable.
Lo normal es que las preguntas se diseñen para tener una única respuesta correcta. En caso de tener varias, la pregunta está mal diseñada, como he dicho antes.
Hay que tener en cuenta siempre que no conocemos con antelación la bibliografía que va a utilizar el tribunal en estos casos, y que las preguntas solo son anulables si dan por válida una respuesta eminentemente errónea o son válidas en igual medida más de una respuesta.
admin
SuperadministradorLa situación descrita, donde un fármaco presenta un efecto no previsto que causa daño, se conoce como Reacción adversa: Se utiliza para describir un efecto nocivo y no deseado que ocurre después de la administración de un medicamento o una combinación de medicamentos. Las reacciones adversas son efectos que no formaban parte de los objetivos terapéuticos del fármaco y pueden variar en severidad, desde efectos leves hasta aquellos que ponen en riesgo la vida.
Por otro lado, la iatrogénica clínica se refiere a cualquier efecto adverso causado por un tratamiento médico o por la intervención de un profesional de la salud. Es un término más amplio que puede incluir reacciones adversas a medicamentos, pero también abarca otros tipos de daños relacionados con la atención médica, como errores quirúrgicos o infecciones nosocomiales.
Espero que con esta pequeña definición quede mas claro.
admin
SuperadministradorBuenas tardes. Primero de todo, disculpa por el retraso.
Efectivamente, hay un error en esta pregunta. Según el TREBEP en una unidad electoral de 782 funcionarios la Junta de Personal debería de tener 21 delegados de personal.
Por otro lado, EBEP y TREBEP se pueden utilizar indistintamente. TREBEP son las siglas de “Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público”
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Esta respuesta fue modificada hace 2 años, 3 meses por
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